Leadership & Resurse Umane
WEBINAR LIVE
Atragerea și retenția talentelor
Recrutare, selecție și înțegrare în contextul nou creat de pandemie.
Împate această experiența și cu prietenii tăi distribuie acest webinar de LEADERSHIP ȘI TEAM MANAGEMET
DE CE SĂ PARTICIPI LA WEBINAR
Brandul de angajator
Cum influențează brand-ul de angajatori recrutarea potențialilor angajați, retenție și implicare angajaților.
Employee Value Proposition
Recruiting Marketing
Procesul de promovare a brandului angajatorului prin utilizarea metodologiilor de marketing pe tot parcursul ciclului de viață al recrutării pentru a atrage, angaja și alimenta relațiile cu talente calificate.
Folosirea tehnologiei în selecție
Cum să facem integrarea corectă în echipa a noului angajat
Metrici de recrutare și cum le putem îmbunătăți
Companiile trebuie sa rezolve, mai intai, doua probleme: fluctuatia de personal si criza de talente. Cum atragem si cum pastram, asadar, cei mai buni angajati?
VEZI ÎNREGISTRAREA ÎN PORTALUL DE
Leadership & resurse umane
Am cont în portal și vreau să văd înregistrarea
Dacă ai cont, dă click pe butonul de mai jos și vei ajunge direct în portalul de Leadership & resurse umane
După ce intri în portal vei putea vedea înregistrarea în secțiunea
Productivitate.
Poți folosi cu încredere butonul de search dacă îți este mai ușor. Caută webinarul după denumirea sa.
NU am cont în portal dar vreau să văd înregistrarea
Dacă nu ai cont, dă click pe butonul de mai jos, completează formulatul și vei primi datele de acces direct pe email.
După ce intri în portal vei putea vedea înregistrarea în secțiunea Productivitate.
Poți folosi cu încredere butonul de search dacă îți este mai ușor. Caută webinarul după denumirea sa.
CINE SUNT SPEAKERII ACESTUI EVENIMENT?
În cadrul acestui eveniment invitații noștri special, experți și practicieni în domeniu te hor ghida în atingerea obiectivelor tale.
Sorin are peste 20 ani experienta in domeniul Resurselor Umane, fiind implicat in proiecte complexe de consultanta si management in arii precum: design si optimizare organizationala, managementul schimbarii, managementul si evaluarea performantelor, proceduri de HR, recrutare, training, assessment. In calitate de Coordonator pentru Europa de Est si Balcani pentru BDO, Sorin a condus timp de 9 ani numeroase proiecte la nivel local si regional, fiind responsabil pentru cele 14 tari din zona si a contribuit la dezvoltarea strategiilor si politicilor de HR ale retelei BDO la nivel international. Sorin detine mai multe certificari profesionale precum cea de Certified Management Consultant conferita de International Council of Management Consulting Institutes din Elvetia respectiv Formator, Project Manager si Evaluator de competente profesionale si este membru in HR Club din 2009.
Daniel Metz este unul din cei mai cunoscuti oameni de afaceri din tara.
In anul 2000 a infiintat firma EBS Romania, ce a functionat initial ca filiala a unei firme de software din Germania. In 2013, dupa o crestere constanta, business-ul a fost vandut catre concernul NTT DATA, considerat la ora actuală unul dintre cei mai importanţi furnizori din industria IT mondiala.
In Romania, compania are filiale in Bucuresti, Sibiu, Brasov, Timisoara, Iasi si Cluj-Napoca. De-a lungul timpului, EBS a oferit servicii de software catre companii precum Ford, SAB Miler si TDS Fujitsu.
În prezent, Metz ocupă în continuare funcţia de CEO (Chief Executive Officer) în cadrul NTT DATA România.
Lucrez in Resurse Umane de peste 20 de ani si as mai lucra inca o data pe atat. Imi place sa spun ca meseria m-a ales pe mine, nu invers. Am inceput sa muncesc din studentie si am experimentat mai multe activitati, dar la un moment dat mi-am dorit foarte mult sa lucrez intr-o corporatie. Stiam ca acolo pot sa invat. Am acceptat prima oferta primita de la Connex (Vodafone) si mi-am inceput cariera in Resurse Umane. De atunci am tot invatat si am progresat pas cu pas. Am avut oportunitatea de a lucra pentru organizatii de la care am avut ce invata: Vodafone, GSK, HP, Sandoz si acum Sodexo. De-a lungul timpului am cautat si experiente in afara granitelor profesionale si geografice, pentru ca sunt curioasa si imi place sa privesc lucrurile din perspective diferite. Dar pasiunea pentru HR a ramas constanta si intotdeauna am revenit cu placere in roluri de HR. Ma motiveaza sa lucrez pentru oameni, sa simt ca actiunile mele au un impact pozitiv pentru organizatia pentru care muncesc sau pentru comunitatea in care traiesc.
VEZI ÎNREGISTRAREA ÎN PORTALUL DE
Leadership & resurse umane
Am cont în portal și vreau să văd înregistrarea
Dacă ai cont, dă click pe butonul de mai jos și vei ajunge direct în portalul de Leadership & resurse umane
După ce intri în portal vei putea vedea înregistrarea în secțiunea
Productivitate.
Poți folosi cu încredere butonul de search dacă îți este mai ușor. Caută webinarul după denumirea sa.
NU am cont în portal dar vreau să văd înregistrarea
Dacă nu ai cont, dă click pe butonul de mai jos, completează formulatul și vei primi datele de acces direct pe email.
După ce intri în portal vei putea vedea înregistrarea în secțiunea Productivitate.
Poți folosi cu încredere butonul de search dacă îți este mai ușor. Caută webinarul după denumirea sa.
Platforma de learning experience dedicată secțiunii de Leadership & resurse umane
Acest portal este gândit special pentru cei care doresc să își ducă business-ul la următorul nivel prin strategii de creștere, dezvoltare și pivotare.
Ai acces la cele mai noi informații cu privire la atragerea talentelor, modalități (modele) de management, strategii de retentie și motivare.
Vei descoperi cum să comunici în mod eficient cu echipa, cu partenerii sau colaboratorii externi pentru a-ți atinge obiectivele de business pe termen scurt, mediu și lung.
Copyright © 2024 Business Days. Toate drepturile rezervate